继2018年底提出“四大帽”加强财务监管、2019年底大规模限薪之后，中国足协计划再一次在中超推行降薪政策。根据一些媒体说法，国内球员税前年薪将限制在500万人民币以下，外援税前年薪在300万欧元以下。相比2019年的规定，新一轮限薪可以说将中超球员收入“腰斩”。

中超联赛连续大幅度降薪，无疑引起巨大的争议。支持者认为，限薪有助于改善联赛生态、降低投资者负担、以及推动球员留洋；但反对者担忧，过于严格的财政政策会导致中超的吸引力与竞技水平降低，进而影响亚冠与国家队。新一轮中超降薪是否有必要？对中超又会产生多大的影响？

【退出大潮加上疫情反复，降薪是中超必经之路】

2010年之后，中超联赛一度上演资本的狂欢。一些俱乐部重金买来明星、请来名帅，甚至敢于和五大联赛豪门竞逐转会目标。巨鳄入场、投入飞涨固然提升了中超的知名度与观赏性，但也造成了巨大的泡沫，投资人身上的压力也与日俱增。一支中乙球队每年的投入，一度都要3000万元，放到十年前，这笔钱已经足以养活一支中超球队。

在水涨船高的资金压力下，越来越多投资人开始不堪重负。近年来的中国足坛，“退出”“解散”的消息不绝于耳。2020年5月中国足协公布的职业联赛准入名单中，有足足17家俱乐部被取消了番号。其中有广东华南虎这种曾现场发出百万赢球奖金的“壕门”，也有辽足这种历史悠久的老字号球队。

在足协已经提出财政控制政策的情况下，一年还有17支球队化作前尘。在2020赛季进行期间，上海上港、江苏苏宁等也都出现了欠薪传闻。残酷的事实说明，目前中国职业联赛还是有巨大的泡沫存在。因此，进一步收紧财政政策，实行更低更严的限薪，是中超乃至中国职业联赛的必经之路。

虽然中国国内的社会活动已经大多数恢复正常，2020中超赛季也成功完成，但不可忽视的是，整个世界还处于疫情之中。疫情对经济造成的重创，对各支球队的母公司、赞助商都造成不小的影响。下赛季中超可能还会采用封闭赛会制作赛，也不免影响各支俱乐部的比赛日收入。欧洲各国联赛因为疫情都实行了降薪政策，中超效仿也是情有可原。

【未来中超，从“比谁花得多”到“比谁花的巧”】

反对降薪的主要理由之一，是降薪会影响中超外援引进，进而降低中超的竞技水平。诚然，很多外援来中超就是为了改善生活，限薪政策会改变他们的决定。各俱乐部现有的，年薪千万级别的超级外援，大概率也很难留在中国。不过，降低工资额对中超外援引进的影响，或许并没有想象中夸张。